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          用人理念

          公司注重企業文化建設,倡導“客戶**、品質**、團隊合作、社會責任、開拓進取”的核心價值觀。公司重視人才的吸納和培養,堅持“德才兼備,以德為先”的人才選用標準,以“公開、競爭、擇優”為導向廣納各界賢才;同時堅持“因材施教、注重實效”的人才培育原則,立足當前與長遠發展,不斷加強人才開發與培養。公司為企業員工搭建可以充分施展才能的舞臺,以多角度,多方位,多層次的方式實現企業、員工的共贏局面,一經錄用,公司將提供:

          廣闊的事業舞臺和個人發展空間

          具有競爭力的薪酬和福利體系

          帶薪年休假

          多種類型的培訓

          規范的勞動合同和健全的社會保險

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          浙江如通電氣科技有限公司

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